重庆劳动争议赔偿金额数据
赔偿金额分布
这 3685 份获赔判决中,判赔金额从低到高的四分位: 25 分位 6,000 元、中位 13,444 元、75 分位 26,926 元, 最高一例判赔 462,531 元。当地样本月工资中位 3,414 元,工龄中位 2.9 年。
按解除原因看
| 解除原因 | 案件数 | 占比 |
|---|---|---|
| 经济性裁员 | 1681 | 46% |
| 用人单位辞退/解雇 | 1188 | 32% |
| 劳动合同到期终止 | 326 | 9% |
| 协商一致解除 | 295 | 8% |
| 劳动者主动/被迫离职 | 195 | 5% |
支持程度分布
| 裁判结果 | 案件数 | 占比 |
|---|---|---|
| 诉请获部分支持 | 1964 | 53% |
| 诉请获完全支持 | 1721 | 47% |
真实高额判赔案例
【查明】事实如下：2010年1月6日，苏志骏与中国惠普有限公司成都分公司签订《劳动合同书》，在该公司从事销售工作，并2012年2月1日起，与中国惠普有限公司成都分公司建立无固定期限劳动合同关系。 2015年11月30日，紫光公司向苏志骏发出《工作要约》，苏志骏在《工作要约》上签字。该《工作要约》的内容为：作为雇佣的条件…
【查明】，2018年8月3日，原告（乙方）与被告（甲方）签订《备忘录》，对原告培训及入职后的薪资待遇进行约定：二、甲方同意在乙方遵守双方签订的劳动合同及培训协议的前提下给予乙方安家费600000元，支付方式为乙方签订本协议后30日内一次性支付。三、依据甲方《飞行员等级管理实施办法》，乙方已达到该办法中规定的高级类三级水…
【查明】，2008年6月16日，原告入职被告北斗星公司担任高级程序员。2011年起被告北斗星公司承接开发研究忠县网格化社会管理信息系统工程项目。原告被安排在忠县从事前述项目的工作。2014年6月16日，原告和北斗星公司签订劳动合同，约定劳动合同期限三年，工作地点重庆，每月工资5,160元。2016年4月原告月工资调整为…
【查明】，周东生于1981年12月1日进入中国第十八冶金建设公司下属的中国十八冶工业设备安装工程公司工作。2006年11月2日冶金公司改制，与其他公司及自然人出资成立了中冶建工有限公司。2006年11月16日中冶建工有限公司的分支机构中冶建工有限公司钢结构分公司成立。2011年4月5日中冶建工有限公司钢结构分公司变更为…
【查明】，2009年4月9日，原告张燕(乙方)与广厦重庆第一建筑（集团）有限公司（甲方）签订《劳动合同书》，载明：乙方在甲方工作起始时间为1994年8月；本合同形式为无固定期限，自2009年5月1日起至法定的终止条件出现止；乙方工作岗位为综合办副主任。 2020年6月30日，被告一建公司出具《终止(解除)劳动合同通知书…
常见问题
重庆劳动争议赔偿金一般是多少?
根据本站收录的3685份重庆劳动争议获赔判决,判赔金额四分位区间为 6,000–26,926 元,中位数 13,444 元。具体金额取决于工龄、月工资基数与解除合法性,以上为历史判决统计,非个案预测。
重庆这组数据的样本是怎么选的?
样本为重庆法院劳动争议判决中劳动者诉请获完全或部分支持的 3685 份判决,其中完全支持约 47%、其余为部分支持。本数据集不含驳回案例,所以它反映的是「获赔时金额大致落在什么区间」,不代表整体胜诉率,请勿据此判断打官司一定赢。
这些数据来自哪里?可靠吗?
数据来自中国裁判文书网公开判决,经文书查结构化处理。每个案例标注真实案号,可回链原文核验。本页为信息性数据分析,不构成法律意见。